Mentir en el CV / Linkedin

[Maud]

Yo ya me creo todo; salvo de las profesiones regladas en las que tienes que estar colegiado por ejemplo yo ya no me fio. Conozco un chico al que le quedan 6/8 asignaturas de la carrera y lleva trabajando en un puesto de licenciado 5 ó 6 años.

Que por cierto, a mi nunca me han pedido el título en ninguna empresa. Si yo me hubiera inventado algo gordo nadie lo habría sabido.

[*GALA*]

Yo entiendo que si eres secretaria puedas defender algo tipo "asistente de dirección", pero como leñe se defiende una ingeniería que no tienes? Leñe, mira que hay gente para todo y yo que digo una media verdad y se me pilla facilmente

Poe lo que me enteré el chico este llevaba un tiempo trabajando para una empresa codo con codi con ingenieros y eso le sirvio para aprender sobre ellos y entonces cuando se quizo cambiar de empresa le echo morro y puso que tenía la ingenieria y hasta hoy. A mi me molesta bastante la gente mentirosa y aparte que le quitan los trabajos a gente que si se lo merecen, pero bueno si las empresas no piden los títulos pues pasan estas cosas.

[Margotis]

Yo entiendo que si eres secretaria puedas defender algo tipo "asistente de dirección", pero como leñe se defiende una ingeniería que no tienes? Leñe, mira que hay gente para todo y yo que digo una media verdad y se me pilla facilmente

Poe lo que me enteré el chico este llevaba un tiempo trabajando para una empresa codo con codi con ingenieros y eso le sirvio para aprender sobre ellos y entonces cuando se quizo cambiar de empresa le echo morro y puso que tenía la ingenieria y hasta hoy. A mi me molesta bastante la gente mentirosa y aparte que le quitan los trabajos a gente que si se lo merecen, pero bueno si las empresas no piden los títulos pues pasan estas cosas.

Yo conozco un caso similar, estudió conmigo una carrera de letras y está trabajando en una empresa de ingenieros haciendo las mismas funciones que ellos, pero que yo sepa no mintió diciendo que tenía ingeniería, sino que supo desenvolverse bien y arrimarse a quien tenía que arrimarse.

[abril_zaragoza]

Bueno, es como toda esta gente que ves que es CEO... CEO de tu casa, hijo mío.

[Miss_lizard]

Conozco tantos casos... Y me hierve tanto la sangre...

[Chance]

Me sorprende los casos que contáis qué dicen ser ingenieros sin serlo, a mí me pidieron el título antes de empezar a hacer todo el papeleo para firmar.

De hecho para las funciones que realizó no necesito estar colegiada, y estando de becaria intentaron ver si me podían contratar antes de terminar la carrera y no hubo manera porque sólo podían hacerme contrato estando titulada.

[Xokolat]

yo conozco un caso en el que se presentaron a una plaza oficial y decian tener el titulo y era mentira

lo gordo no fue intentarlo, lo gordo es que si no es por la queja de una tercera persona lo habrian contratado sin revisar la documentacion

[akiisha]

Ostras [mention]Xokolat[/mention] eso es para meterles un puro tb a la administración o quien se encargue de eso...

En otras profesiones no sé cómo son las entrevistas pero en la mía hacen pruebas técnicas... así que quien mienta y las pase es un crack!

[Xokolat]

[mention]akiisha[/mention] yo no he hecho aún una prueba técnica

[akiisha]

@akiisha yo no he hecho aún una prueba técnica

Ojiplatica me dejas... Puede que dependa según la especialidad/puesto/empresa/país/llámalo X?

[Xokolat]

@akiisha yo no he hecho aún una prueba técnica

Ojiplatica me dejas... Puede que dependa según la especialidad/puesto/empresa/país/llámalo X?

Me da algo de pereza las pruebas técnicas pero bueno que si me toca me jodere y punto jajaja

[Edita087]

Lo de que la Administración no revise la documentación me deja loca

[Xokolat]

Lo de que la Administración no revise la documentación me deja loca

era una plaza de tecnico en la universidad

[-Olimpia-]

También podíamos hablar de las trampas en oposiciones pero se nos desmoralizan las opositoras.

[Destellito]

[Dunita]

Siempre hay alguien que se cuela porque sabe mentir bien y muchas veces no es necesario presentar titulación (o igual la falsifican). Normalmente, en una empresa q tiene departamento de RRHH hacen varias entrevistas. La de rrhh suele ser más personal y se mete poco en tecnicismos, xo si la pasa, luego le entrevista alguien del departamento donde va a trabajar y esa ya es más técnica y enfocada en la profesion. Si alguien se cuela pq no tiene la titulacion, o bien tiene conocimientos aunque no tenga la formacion o el que entrevista no lo ha hecho bien y no ha profundizado en esa larte mas tecnica. O igual no era algo obligatorio, sino valorable.
Si la empresa no tiene personal de RRHH y entrevista el jefe o alguien que no se dedica a eso, pues suelen ser entrevistas de estar por casa y es más fácil colarla.
Pero las mentiras en los cv están a la orden del día.

[Destellito]

[shastha]

yo conozco un caso en el que se presentaron a una plaza oficial y decian tener el titulo y era mentira

lo gordo no fue intentarlo, lo gordo es que si no es por la queja de una tercera persona lo habrian contratado sin revisar la documentacion

Anda ya, pero como lo van a contratar sin ver la titulación en algo oficial? eso me parecería el colmo

[Chance]

yo conozco un caso en el que se presentaron a una plaza oficial y decian tener el titulo y era mentira

lo gordo no fue intentarlo, lo gordo es que si no es por la queja de una tercera persona lo habrian contratado sin revisar la documentacion

Anda ya, pero como lo van a contratar sin ver la titulación en algo oficial? eso me parecería el colmo

Errores se dan, recuerdo que en algunas en las que pedían ingenieros hubo lío con graduados sin máster que se presentaron a nivel A cuando sólo podían optar a nivel B, y aparecían admitidos en listas.

[LeFreak]

LINKEDIN es un gran escaparate, hay que venderse muy muy bien pues es un canal habitual para cazar talentos.

El saber darle la vuelta a tu propia experiencia es en parte un don en parte se aprende, hay portales donde te corrigen el CV te adiestran para una entrevista sea via Skype, telefónica, presencial.

Hoy en día hay que pasar muchos filtros, muchas entrevistas con distintos mandos intermedios para quedar finalista en un proceso. No gana el que 'sabe' más si no el 'sabe' hacerlo mejor. Y ahi la titulación (según el puesto) no es siempre es relevante. Es difícil aceptarlo pero no imposible.