EL HILO DEL DESAHOGO LABORAL

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Moderador: shastha

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Mol
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A mí con lo del móvil ya pueden decir misa que en cuanto termina mi jornada lo apago, si quieren que lo tenga encendido que me paguen el plus de retén.
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The_archer
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Tam escribió: 04 Jun 2022, 09:54
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Tam
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Yo me planteo seriamente lo de los mariachis, eh @The_archer :meparto:
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Mareas
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@Mol
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Mol
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@Mareas ¿no le diste un plazo para responder?


Yo acabo de decidir que hasta que no vuelva mi compañera no hago formaciones a otra gente para los proyectos de mi cliente. Si me echan y nadie sabe llevar al cliente que se hubieran puesto las pilas cuando tocaba, que yo ya lo he explicado bastantes veces y me pasó el día dando explicaciones de porqué no tengo las cosas hechas.
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Mareas
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@Molly Bloom No, la verdad, le dije que lo hablase con los hijos y me dijese.

Haces muy bien. Comentalo a tu jefe y la carga de la otra persona no tienes porqué llevarla tú.
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Mol
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Mol escribió: 23 Jun 2022, 01:12
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Bueno, más que poco profesional, es ilegal. Con el tema de LOPD, lo de pasar CVs de aquella manera se acabó. Estoy alucinando.
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Ilegal seguro. Si tuviera el teléfono de esta compañera, le montaba un pollo educadamente. Si los datos se los ha pasado ella, mi CV no lo tienen porque hace 10 años que no tengo ningún contacto. He escrito a la empresa en RRSS a ver qué me dicen. Al señor aún le sorprendía que no quisiera hacer la entrevista con ellos.
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The_archer
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Bufff hacia tiempo que no me pasaba pero allá va
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Gracias por aguantar mi tocho, ya me he desahogao
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